会社概要
| 法人名称 | 株式会社コネクトカンパニー ConnectCompany CO.,LTD. |
| 代表取締役 | 宇山 英明 |
| 設立 | 2025年10月16日 |
| 資本金 | 2,000,000円 |
| 法人番号 | 1150001028495 |
| 法人所在地 | 〒637-0042 奈良県五條市五條4丁目2番11号 |
| 事業所所在地 | 〒637-0084 奈良県五條市釜窪町1405（2階） |
| 電話番号 | （0747）24-5028 |
| 許可番号 | 介護保険法 奈良県指定第 2970700809 号 |
事業所所在地
職場環境見える化要件
介護職員等処遇改善加算を取得するためには、賃金以外の処遇改善に関する具体的な取り組み内容をホームページを活用するなどして、公表することになっています。
入職促進に向けた取り組み
- 経営理念、ケア方針、人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 地域行事への参加による職業魅力度向上の取組み実施
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
- メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度の導入
- 上位者、担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ・働き方等に関する定期的な相談の機会の確保
両立支援・多様な働き方の推進
- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実
- 有給休暇の取得促進のため、情報共有や複数担当制度等により、業務の属人化の解消、業務配分の偏りの解消を行っている
腰痛を含む心身の健康管理
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
- 現場の課題の見える化（課題の抽出、課題の構造化、業務時間調査の実施等）を実施している
- ５Ｓ活動等の実践による職場環境の整備を行っている
- 介護ソフト、情報端末の導入
やりがい・働きがいの醸成
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供